БЛОГ-СТРАНИЦА НА WWW.POZNANIE-BG.COM

[BG] EN

АКТУАЛНО

КНИГА ЗА ГОСТИ. БЛАГОДАРИМ ВИ, ЧЕ СТЕ С НАС ПРИЯТЕЛИ!

ПРЕВОД НА САЙТА / TRANSLATE WWW.POZNANIE.DIR.BG

СНИМКА НА МЕСЕЦА

ПСИХОЛОГИЧЕСКИ ТЕСТОВЕ

КОЛЕКЦИЯ - ПЕСНИ - ЛАРА ФАБИАН

ПОМИСЛИ ! ТАМ НЯКОЙ ТЕ ЧАКА !

БЛОГ АРХИВ

СВЕТООТЕЧЕСКО ПРАВОСЛАВИЕ

ПРОЕКТ "РОДОЛЮБИЕ"

СЕНТЕНЦИИ

АКТУАЛНО 09:55

« Обратно

Подбор на персонал! ( помощен материал за Директори :)

Подреждате 100 тухли в определен ред в стая с отворен прозорец. Изпращате 3-4 кандидати в стаята и заключвате вратата след тях. Оставяте ги сами в стаята за шест часа. След като времето изтече се връщате и анализирате ситуацията.

Ако кандидатите се опитват да броят тухлите - изпращате ги в Счетоводен отдел.

Ако повтарят или потретват броенето - изпращате ги във Вътрешен контрол.

Ако са разхвърляли всички тухли наоколо - изпращате ги в Инженерен отдел.

Ако подреждат тулите в някакъв странен ред - изпращате ги в отдел Планиране.

Ако се замерят с тухли - изпращате ги в отдел Операции.

Ако са полегнали и спят - изпращате ги в отдел Сигурност и охрана.

Ако чупят тухлите на парчета - изпращате ги в отдел Информационни технологии.

Ако си седят тихо и спокойно - изпращате ги в отдел Човешки ресурси.

Ако казват, че са се опитвали да измислят някаква комбинация на подреждане, но нищо не са направили - изпращате ги в отдел Продажби.

Ако са изоставили дейността с тухлите за края на деня - изпратете ги в Маркетинг отдела.

Ако само зяпат през прозореца - изпратете ги в отдела по Стратегическо планиране.

И накрая, ако просто стоят и си говорят без да са докоснали дори една тухла - поздравете ги и ги направете Топ мениджъри.

20 Февруари 15, 09:55

Коментари (0)

Дир ID:
Парола:		Забравена парола
		Нов потребител

Общо:	4188621
Вчера:	1318

Сайтът е конструиран с Glog. Dir.bg не носи отговорност за съдържанието и достоверността на публикуваните в сайта материали, както и за тяхното неправомерно използване от трети страни.

0.189